Технологическое партнерство стало следствием растущего спроса на Kubernetes и призвано повысить качество и скорость разработки программных продуктов в проектах КРОК.

Сравнение технологии с айсбергом, озвученное нами на DevOpsConf 2021, нашло большой отклик в международном сообществе.

Рады представить инструмент для выстраивания безопасной системы доставки ПО на хосты через каналы обновлений.

В новом разделе «Продукты» теперь можно познакомиться с Deckhouse, werf и Okmeter.

После полного редизайна на сайте можно найти не только актуальные вакансии, но и другую полезную информацию о работе во «Фланте».

Долгожданный публичный Open Source-релиз нашей платформы для K8s-кластеров!

О продуктах «Фланта», о том, как они создаются и развиваются, а также о стратегии компании на ближайшие 10 лет.

«Флант» стал самой полезной компанией-партнёром очередной DevOpsConf, а наш блог получил премию Corp Blog Awards.

Известный сервис мониторинга, которым мы пользуемся уже много лет, становится частью нашей компании.

Стремительное развитие «Фланта» привело к увеличению штата до 100+ человек.

Как видеочат, викторины, классические и компьютерные игры помогли нам отпраздновать Новый год.

Мы разместили первую статью в своём новом блоге на популярном ресурсе для предпринимателей.

Наше выступление на главной европейской Kubernetes-конференции было посвящено утилите shell-operator.

Наш Managed Kubernetes — первое в России предложение, которое не зависит от поставщика инфраструктуры.

Очередную годовщину компании мы отметили в формате онлайн-квиза.

Рады представить сразу два Open Source-проекта для пользователейй Kubernetes в Яндекс.Облаке.

Технический директор компании рассказывает, как и почему развивались наши процессы и технологии в техподдержке.

В новогодние праздники мы организовали онлайн-соревнование, в котором приняли участие около 500 человек.

Наша разработка получила более 500 звёзд на GitHub, упоминание в книге и обзорный доклад на встрече пользователей Kubernetes в Японии.

Доклады наших сотрудников на ИТ-конференциях не ограничиваются сугубо техническими темами. В частности, недавно мы рассказали о том, как организовали у себя процесс performance review и как управляем распределённым коллективом.